Спешните медици се ядосаха на служебния здравен министър Стойчо Кацаров заради орязаните си бонуси за работа на първа линия. Припомняме, допълнителните 1000 лева месечно, които получаваха година и половина всички лекари и сестри, полагали грижи за пациенти с коронавирус, вече ще се разпределят по нов начин според почасова ставка и рядко ще има медик, който да достигне въпросните 1000 лева. Методиката предвижда в Спешна помощ да получават по 11 стотинки на минута работа в COVID среда, които обаче медиците ще получават, само ако докажат точно колко време са били на първа линия и са си водили надлежна документация, а пациентът е с доказан COVID-19 с PCR тест. Именно на това условие те се гневят най-много и с петиция настояват да се преразгледа новата методика за определяне на допълнителните възнаграждения.
Публикуваме писмото до здравния министър на Десислава Кателиева, председател на Асоциацията на работещите в Спешна помощ:
Уважаеми г-н Министър,
Благодарим за това, че през следващите месеци, след всеки контакт с пациент с доказан COVID-19 целият ни екип подробно по минути ще описва какво и как сме правили. След което според събраните от нас минути в рамките на месец ще ни плащат за всяка минута по 0,11 лв. допълнително възнаграждение .Това са много сериозни суми от парите на данъкоплатците и ние смятаме благородно да се откажем от тях. Нямаме време нито да засичаме минутите с пациентите си, нито да описваме действията си при обслужване на десетките си контакти с пациенти на ден. Времето, което ще губим за описание на минутите, струващи по 0,11 лв. ни трябва за да лекуваме пациентите си.
През последната година и половина всеки втори спешен медик прекара COVID-19 и знаем от личен опит, че ни стига една минута за да се заразим от пациент с доказан или не коронавирус докато го преслушваме, взимаме му тест, дишаме един и същ въздух в линейката или го реанимираме.
Г-н Министър ,тази минута струваше на 42-ма от нас живота им!
С благодарност – спешните медици от ЦСМП
По късно през деня от МЗ разясниха, че право на допълнителни възнаграждения имат медицински и немедицински персонал, които през месеца са имали пряк досег до пациент с доказан COVID-19, т.е за съответния месец попадат в обхвата на извършване на дейност при неблагоприятни условия. Ако конкретно лице – медицинско или немедицинско/служител през определен месец не е имал досег до доказан с COVID-19 пациент, то той не попада за съответния месец в разпределението на средства за допълнително възнаграждение.
Самият размер на допълнителното възнаграждение е до 1000 лв. чисто при пълен отработен месец, или сума – пропорционална на отработеното от лицето време през месеца – не времето в пряк досег до пациент с доказан COVID-19, а реално отработено за месеца време. От МЗ дадоха и пример: След изтичане на календарен месец е видно кои екипи/лица – медицински или немедицински, са осъществявали дейности в пряк досег до пациент с COVID-19, това автоматично им дава право на допълнително възнаграждение за работа при неблагоприятни условия. Ако приемем условно месец с 20 работни дни по 7-часово дежурство, то при 140 отработени часа – пълен месец, се дължат на лицето 1000 лв.
Ако даден екип/ лице – медицинско или немедицинско, пряко осъществявало дейности с пациент с COVID-19 през месеца, е имал 4 дежурства по 7 часа, то за отработените 28 часа ще получи приспадащата се част от 1000 лв., което в случая е 1/5 или 200 лева, независимо от възможността само в едно от четирите си дежурства да е имало контакт с пациент с COVID-19.
